在频频“跳票”和多次“剧透”之后，万众期待的GPT-5终于发布了。
北京时间8月8日凌晨1时，OpenAI举行了长达1个多小时的线上发布会，正式推出了GPT-5。与此前的模型更新直播时间短且主要由研发人员发布相比，GPT-5的发布明显规格更高，不仅发布时间长、细节多，而且OpenAI首席执行官山姆·奥特曼也现身发布会现场。
经证券时报记者梳理，发布会的主要亮点如下：
“专家级别”的大模型，智能且融合水平高
在发布会上，奥特曼对 GPT-5 给出了极高评价，称其是“此前所有模型的巨大飞跃”。他还表示，如果说GPT-4是一个大学生，那么GPT-5就是“真正的专家”。
GPT-5最核心的亮点是，它并非单一的语言或者推理模型，而是整合了GPT系列（大语言模型）和o系列（推理模型），具备调度子模型的能力。奥特曼在其个人社交平台上连发十余条推文介绍GPT-5，其中首条就强调“GPT-5是一个集成模型，这意味着不再需要模型切换器，它将自行决定何时需要更深入地思考”。
据介绍，GPT-5首次使用了内嵌式三位一体集成架构，系统由三部分组成，分别是处理常规问题的GPT-5-main模型、解决复杂任务的GPT-5-thinking 深度思考模型、以及实时决策的路由机制，还有一个是额度使用完后启动的mini版本。其中，实时决策的路由机制会根据对话类型、复杂程度、工具需求以及用户的明确意图，快速决定使用哪个模型，自主决定是否进入深度思考模式，自动匹配最适合的模型。
根据OpenAI公开的测试数据，GPT-5在数学、编程、视觉感知和健康领域表现均大幅超越前代模型，展现了顶尖的性能。例如在数学领域，GPT-5在2025年AIME测试中无工具辅助达到94.6%，大幅超过了o3模型；在健康领域，GPT-5的表现大幅超越包括GPT-4o、o1、o3和o4-mini在内的所有前代模型。
值得注意的是，在大模型竞技场LMArena上，刚刚上线的GPT-5凭借着极强的性能在所有细分类目中都位列第一。
应用场景方面，据现场展示的多个案例，GPT-5编码能力突出，只需要几句话就可以创建一个名为 “Jumping Ball Runner” 的游戏。该游戏界面色彩丰富，游戏角色采用卡通风格设计，且具备最高分记录功能、重试按钮、趣味音效等多种特色功能。此外，GPT-5还可以用几分钟就开发一个学习法语的网络应用、一个复杂的财务分析模版等等。
作为长期被用户吐槽的重灾区，“AI幻觉”一直是所有大模型难以克服的痛点。GPT在减少AI幻觉方面，展现了行业领先的水平。据介绍，与GPT-4o相比，GPT-5的事实错误率降低了45%；在深度思考模式下，事实错误率更是比o3大幅下降80%，变得更加准确可靠。在开放性事实准确性基准LongFact和FActScore测试中，GPT-5的幻觉率比o3减少大约六倍，长篇内容生成的准确性显著提升。
GPT-5拥有GPT-5、GPT-5-mini、GPT-5-nano和GPT-5-pro四个版本，免费用户的GPT-5用量有限，超过限额后将自动转至GPT-5-mini，GPT-5-pro仅供Pro订阅用户使用。
定价方面，GPT-5、GPT-5-mini、GPT-5-nano三款模型可面向开发者提供API服务，三款模型的输入、输出价格分别为每百万token 1.25美元/10美元、每百万token 0.5美元/5美元、每百万token 0.15美元/1.5美元。与主要竞争对手Anthropic和谷歌相比，OpenAI的GPT-5模型对于开发人员来说成本相当甚至更低。
此前差点“难产”，被质疑进步不够惊艳
GPT-5一直是OpenAI最受外界关注和期待的产品。但在过去的一年多时间里，尽管频频有GPT-5即将发布的消息传出，但也屡屡“跳票”，始终未能如约而至。
在此期间，OpenAI发布了许多复杂的模型产品与功能更新。总体来看，OpenAI模型有GPT（大语言模型）和o（推理模型）两大核心系列，同时还通过Turbo、mini、high等后缀或内部代号来区分模型的版本与特性。据统计，OpenAI对外提供服务的模型数量已超过了40个，尺寸、上下文窗口、价格各异。大量的模型让用户面临“选择困难症“。
在今年6月的一场播客节目中，奥特曼也提到，产品发布节奏失控是复杂化的主因，他表示希望未来不会出现更复杂的命名方式，尽快走出当前o4-mini、o3、4o等略显混乱的命名局面。“我期待着GPT-5和GPT-6的到来，这样人们使用起来会更简单，不用再纠结于o4-mini-high或o3这样的版本。”奥特曼说。
之所以衍生出这么多模型产品并且再三推迟GPT-5的发布时间，原因是GPT-5的研发一直不顺利，没有达到期待。纵观OpenAI在推出GPT-4以后的大多数模型，都属于“渐进式优化”，没有复刻像GPT-4那样巨大的性能飞跃。
值得注意的是，在GPT-5发布前夕，多个信源爆料称，GPT-5并未取得明显技术突破，依然没有像GPT-4那种级别的进步。此外，由于Meta前段时间疯狂“挖人”，一大批核心研究者被高薪挖走，导致内部组织结构陷入混乱，让GPT-5的研发进一步陷入困境。据知情人士爆料，直到今年6月，OpenAI开发的模型中没有一个能配得上GPT-5的名号，内部也无法确认哪个模型版本足以称之为GPT-5。
一名人工智能资深研究员告诉证券时报记者，虽然GPT-5 在编程、数学推理、智能体等方面表现有所进步，但仍然只是“渐进式优化”，而非颠覆性、跨越式的提升。GPT-5表现不够惊艳的核心原因在于，大模型训练遵循Scaling Laws（缩放定律），即模型性能随着参数规模、训练数据量、计算资源的增加而提升。如今这一定律正在放缓，预训练带来的边际收益在减弱，而且全球高质量数据已经枯竭，这也使得OpenAI的训练资源面临瓶颈，模型性能提升十分有限。
正以5000亿美元估值进行员工股份出售
此次推出GPT-5，除了回应市场长期以来的期待，或许还与OpenAI近期正在进行的资本运作有关。据外媒8月6日报道，知情人士透露，OpenAI正以约5000亿美元的估值对现任和前任员工潜在的股票二次出售展开初步谈判。
值得注意的是，就在一周以前，OpenAI才成功融资83亿美元，投资者包括黑石集团、TPG、T.Rowe等，估值达到3000亿美元。若股票二次出售的交易成功，OpenAI的账面估值将较此前估值增长约三分之二，并将一举超越SpaceX，成为全球最具价值的独角兽。
GPT-5的发布，将进一步巩固OpenAI在大模型技术领域的领先优势，提振投资者信心，有助于公司估值的增长及股票二次出售计划的实施。
业内人士分析，最近一段时间，硅谷的“抢人大战”趋于白热化，OpenAI多名核心研发人员的离职给公司带来重创。OpenAI此举旨在为员工提供兑现机会，同时作为人才激励工具，在不稀释公司控制权的情况下，增强员工忠诚度。
除此以外，为了增强对人才的吸引力，Hyperbolic AI首席执行官Yuchen Jin在社交平台上表示，他在OpenAI任职的朋友透露，奥特曼近日宣布将在两年内为每名员工提供150万美元奖金。